Sikkerhedskultur
Har du spørgsmål? Du kan altid få fat i en af vores medarbejdere

Sikkerhedskultur

Op mod 95% af alle ulykker skyldes uhensigtsmæssig adfærd. Derfor gælder det ofte om at påvirke sikkerhedskulturen, når antallet af ulykker skal reduceres eller fastholdes lavt.

Hvad er sikkerhedskultur?
Sikkerhedskultur er de fælles værdier, vaner og opfattelser, som har betydning for dem, der arbejder i virksomheden. Disse grundlæggende værdier præger lederes og medarbejderes holdninger til sikkerhed og arbejdsmiljø. Sikkerhedskulturen handler i høj grad om forebyggelsen af arbejdsulykker.
Sikkerhedskulturen har stor betydning for både ledelse og medarbejderes beslutninger og handlinger i hverdagen og kommer blandt andet til udtryk gennem prioriteringerne i forbindelse med opgaveløsningen.

 

Er det for eksempel vigtigst at blive hurtig færdig, eller at arbejdet udføres sikkert?
En god sikkerhedskultur skabes i dialog mellem ledelse og medarbejdere og af en ledelse, der tydeligt viser, at den prioriterer og respekterer sikkerheden på jobbet. Derudover skal sikkerhed tænkes ind i alle aspekter af arbejdet, både under planlægning og udførelse af en opgave.

En god sikkerhedskultur begynder hos ledelsen. Ledelsen skal gå forrest og vise, at sikkerhed er en vigtig prioritet hver eneste dag. Også når der er pres på for at nå produktionsmålene.

 

Vi tilbyder at:

  • Foretage undersøgelse af sikkerhedskulturen
  • Foretage observationer/sikkerhedsmålinger omkring sikker adfærd
  • Afholde temamøder eller uddannelse omkring sikkerhedskultur/sikker adfærd rettet mod henholdsvis:
    -      Ledere
    -      Arbejdsmiljøorganisationen

 

Hvad betyder adfærden for jeres sikkerhed?

Har du spørgsmål? Du kan altid få fat i en af vores medarbejdere

Har du brug for hjælp og vejledning?

Vi er kun et telefonopkald væk! Tøv ikke med at kontakte os på telefon 82 36 36 70 - eller søg efter det du leder efter i søgefeltet herunder.

ARBEJDSMILJØEksperten
Frederikshavn
Aalborg
Aarhus
Næstved
Sønderborg
ame-spinner